SPÓŁKI, PRZEKSZTAŁCENIA, TRANSAKCJE I SUKCESJA

Podział przez wyodrębnienie

Prowadzisz spółkę, w której funkcjonuje kilka linii biznesowych lub aktywa o różnym profilu ryzyka? Podział przez wyodrębnienie pozwala przenieść wybrany segment działalności do nowej spółki-córki – bez rewolucji w całym przedsiębiorstwie.

Dołącz do grona klientów
Podzial Przez Wyodrebnienie

Czym jest podział przez wyodrębnienie?

Podział przez wyodrębnienie to sposób uporządkowania firmy, w którym wydzielasz z obecnej spółki konkretną część biznesu i przenosisz ją do nowej spółki. Udziały w nowej spółce obejmuje sama spółka dzielona – a nie wspólnicy. W praktyce tworzysz spółkę-córkę z wybranym segmentem działalności.

To rozwiązanie jest szczególnie użyteczne, gdy chcesz oddzielić ryzyka, uporządkować strukturę, przygotować firmę dla inwestora, sprzedaży, sukcesji lub finansowania.

Dla kogo jest podział przez wyodrębnienie?

  • prowadzą kilka linii biznesowych i chcą je rozdzielić,
  • mają aktywa o różnym profilu ryzyka w jednej spółce – np. nieruchomości i działalność operacyjną,
  • planują pozyskanie inwestora lub sprzedaż części biznesu,
  • chcą przygotować strukturę pod sukcesję – np. osobna spółka dla majątku lub dla konkretnego projektu.

Usługa dotyczy podmiotów, dla których przepisy o podziale znajdują zastosowanie – w praktyce najczęściej spółek z o.o

Kiedy warto skorzystać z tego rozwiązania?

  • Podział przez wyodrębnienie przynosi największe korzyści, gdy:
  • chcesz oddzielić aktywa o różnym profilu ryzyka bez angażowania wspólników w nową spółkę,
  • inwestor jest zainteresowany tylko jednym segmentem działalności,
  • planujesz sprzedaż części biznesu i zależy Ci na przejrzystej strukturze,
  • chcesz uprościć finansowanie wybranego obszaru działalności,
  • zależy Ci na jasnym podziale: co należy do kogo – aktywa, umowy, ludzie, projekty.

Co zyskujesz?

  • Porządek w grupie – każdy segment w osobnej spółce oznacza łatwiejsze zarządzanie i kontrolę rentowności.
  • Czytelna struktura dla banku i inwestora – wyodrębniony biznes jest prostszy do finansowania i wyceny.
  • Przyspieszenie podejmowania decyzji – jasne określenie, co należy do kogo: aktywa, umowy, ludzie, projekty, ułatwiają sprawne podejmowanie decyzji biznesowych.
  • Oddzielenie ryzyk – roszczenia dotyczące jednego segmentu nie obciążają automatycznie całej działalności.
  • Kontynuacja praw w zakresie przenoszonego majątku – spółka przejmująca wstępuje do trwających postępowań dotyczących przeniesionych praw, zgodnie z planem podziału.
  • Przygotowanie do transakcji – sprzedaż udziałów w spółce z wyodrębnionym biznesem jest prostsza niż wycinanie części przedsiębiorstwa na etapie transakcji.

PROCES

Jak przeprowadzamy
proces krok po kroku?

Krótka rozmowa wstępna

  • Ustalamy cel i zakres wyodrębnienia – co ma przejść do nowej spółki.
  • Informujemy, czego będziemy potrzebować od Ciebie.

Ustalenie modelu

  • Określamy, co wchodzi w skład wyodrębnianego majątku: aktywa, kontrakty, pracownicy, licencje, finansowanie oraz zgody kontrahentów, jeśli są wymagane.

Przygotowanie dokumentów podziałowych i korporacyjnych

  • Sporządzamy plan podziału oraz komplet dokumentacji korporacyjnej niezbędnej do przeprowadzenia procesu.
  • Pilnujemy krytycznych elementów planu podziału, aby uniknąć niejednoznaczności dotyczących przynależności poszczególnych składników.

Procedura właścicielska i rejestrowa

  • Przeprowadzamy procedurę formalną i rejestrujemy zmiany w KRS.

Domknięcie wdrożenia

  • Porządkujemy kwestie porejestracyjne: rejestry, umowy i decyzje administracyjne.
  • Dbamy o ład korporacyjny w spółce-córce i porządek w umowach po podziale.

Dlaczego nasza kancelaria?

Prowadzimy proces od biznesu do dokumentów

zaczynamy od mapy celu i ryzyk, a dopiero następnie przechodzimy do przygotowania dokumentacji.

Pilnujemy krytycznych elementów planu podziału

tak, aby uniknąć niejednoznaczności dotyczących przynależności poszczególnych składników majątku.

Komunikujemy wprost

co zyskujesz, co ryzykujesz i co jest warunkiem powodzenia procesu.

Komu już pomogliśmy?

  • Spółce produkcyjnej z kilkunastoletnim stażem – rozdzielenie majątku inwestycyjnego i operacji,
  • spółce technologicznej – wydzielenie projektu do osobnej spółki pod rozmowy inwestycyjne,
  • grupie handlowej – uporządkowanie różnych linii działalności i przygotowanie do finansowania.
Komu Juz Pomoglismy

Przykładowe case studies

Case Problem Rozwiązanie Efekt
Nieruchomość blokuje rozwój operacji Działalność operacyjna i nieruchomość w jednej spółce – trudne finansowanie i podwyższone ryzyko. Wyodrębnienie majątku do spółki-córki. Łatwiejsze finansowanie działalności operacyjnej i lepsza kontrola ryzyk.
Inwestor chce czysty projekt Inwestor zainteresowany tylko jedną linią produktu, reszta działalności utrudnia wycenę. Wyodrębnienie projektu do osobnej spółki. Prostszy proces inwestycyjny i większa przewidywalność transakcji.
Dwa biznesy, dwa światy W jednej spółce dwa segmenty o skrajnie różnym profilu ryzyka i marżach. Wyodrębnienie jednego segmentu, osobne zarządzanie i raportowanie. Lepsze decyzje zarządcze i uporządkowana struktura.

Porozmawiajmy

Opowiedz nam o swoich planach, wyzwaniach albo o sytuacji, w której potrzebujesz wsparcia.

    *Odpowiedzi wymagane.

    Twoje dane będą przetwarzane zgodnie z Polityką prywatności.

    OPINIE KLIENTÓW

    Przedsiębiorcy, którzy nam zaufali

    Szukaliśmy partnera, który rozumie duży biznes. °gwp spełnia nasze wysokie oczekiwania, działa proaktywnie i bardzo sprawnie. °gwp to gwarancja najwyższego standardu obsługi prawnej.

    Skuteczność, wysokie tempo pracy i zrozumienie celów biznesowych. Dzięki kancelarii °gwp zyskaliśmy spokój i bezpieczeństwo. Zespół °gwp to świetny partner prawny dla dużych przedsiębiorstw.

    Szukaliśmy zespołu dotrzymującego nam kroku. Wybór °gwp to strzał w dziesiątkę. Ich błyskawiczne tempo działania jest imponujące. Dzięki °gwp oszczędzamy czas i możemy skupić się na biznesie.

    Największą zaletą kancelarii °gwp jest umiejętność przewidywania ryzyk, proaktywne podejście i szybka reakcja. To eksperci, którym warto zaufać. Współpraca z °gwp daje nam poczucie bezpieczeństwa prawnego.

    Eksperci, którzy doskonale rozumieją biznes. °gwp działa z niezwykłą sprawnością i zawsze trafnie identyfikuje nasze potrzeby. Zespół °gwp od wielu lat zapewnia nam niezawodne wsparcie prawne i jest partnerem, któremu ufamy.

    W biznesie liczy się czas, a kancelaria °gwp doskonale to rozumie. Reaguje szybko i działa sprawnie. Proponuje praktyczne rozwiązania problemów prawnych. To godny polecenia partner prawny.

    °gwp to partner, który rozumie, jak działa biznes. Działają szybko, przewidują ryzyka i proponują konkretne rozwiązania. Współpraca daje nam realne wsparcie na poziomie zarządczym.

    Współpraca z °gwp to coś więcej niż obsługa prawna. To partner, który rozumie nasze cele i pomaga je realizować. Działają proaktywnie i zawsze są o krok przed problemem.

    Zespół °gwp potrafi spojrzeć na problem szerzej niż tylko przez pryzmat prawa. Rozumie kontekst biznesowy i proponuje rozwiązania, które są praktyczne. To kluczowy partner dla naszej firmy.

    °gwp daje nam coś więcej niż obsługę prawną – daje pewność działania. Zespół szybko reaguje, jasno komunikuje rozwiązania prawne i pomaga podejmować decyzje. W każdej sytuacji możemy polegać na °gwp.

    Dzięki współpracy z °gwp ograniczamy ryzyka i działamy pewniej. Kancelaria identyfikuje zagrożenia z wyprzedzeniem i proponuje konkretne rozwiązania. To partner, który realnie wspiera decyzje biznesowe.

    Współpracując z °gwp, nie musimy dzielić spraw między różne podmioty. Zespół zapewnia wszechstronne wsparcie prawne i kompleksowo zabezpiecza nasz biznes. To partner, którego rekomendujemy każdej firmie.

    Trafiliśmy do kancelarii °gwp w trudnym momencie dla naszej firmy. W kryzysie potrzebny jest partner, który działa szybko i pewnie. °gwp pomogło rozwiązać nam nasze problemy. To partner, na którym można polegać.

    °gwp zapewnia nam kompleksowe wsparcie w różnych obszarach prawa. Cenimy °gwp za wszechstronność i zrozumienie naszego biznesu. To kancelaria prawna, którą z pełnym przekonaniem polecamy każdej dużej firmie.

    °gwp zapewnia nam wszechstronne wsparcie prawne. Kancelaria °gwp łączy kompetencje z różnych obszarów prawa – od spraw korporacyjnych, przez podatki, umowy i spory. To sprawdzony partner prawny.

    Kancelaria °gwp wspiera nas w wymagających i często złożonych sprawach. Zespół działa zdecydowanie, sprawnie i konsekwentnie prowadzi sprawy do rozwiązania. To partner od trudnych spraw.

    Kancelaria °gwp rozumie realia naszej branży i zapewnia nam wszechstronne wsparcie prawne z uwzględnieniem naszych celów biznesowych. Z °gwp czujemy się bezpiecznie. To zaufany partner.

    Wieloletnia współpraca z °gwp to dla nas najlepszy dowód jakości. Zespół doskonale zna nasz biznes i zapewnia nam stałe, pewne wsparcie. To stabilny i zaufany partner prawny dla naszego biznesu.

    Dzięki współpracy z °gwp mamy pewność, że nasze sprawy są w dobrych rękach. °gwp to partner, który od lat zapewnia nam bezpieczeństwo i spokój w prowadzeniu biznesu.

    OSIĄGNIĘCIA

    Doświadczenie potwierdzone liczbami

    Klienci wybierają nas, bo łączymy perspektywę prawną ze strategicznym myśleniem. Prowadzimy projekty wysokiego ryzyka i skutecznie zarządzamy kryzysami, zapewniając pełne wsparcie w jednym miejscu.

    13 +

    1000 +

    40 +

    5000 +

    FAQ

    Szukasz odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania?

    Udziały w nowej spółce obejmuje spółka dzielona – to kluczowa różnica w stosunku do klasycznego podziału przez wydzielenie i powód, dla którego ten tryb bywa atrakcyjny.

    Przenosisz tylko wybrany segment – majątek, prawa i wybrane umowy, które mają trafić do nowej spółki.

    Co do zasady spółka przejmująca dany składnik wstępuje do postępowania dotyczącego tego prawa.

    Często tak – ustawodawca przewidział odrębności dla tego trybu, ale szczegóły zależą od sytuacji.

    To zależy od celu – inwestora, finansowania, ryzyk, podatków i kontraktów. W ramach kwalifikacji porównujemy warianty i rekomendujemy najbezpieczniejszy i najefektywniejszy.